这套训练课程是引进美国的一套体验式训练。
早在20世纪50年代，这个课程就已开始在美、加两国流传，并于80年代进入日本，强化于日本企业界, 之后流传到台湾，结合中国精英文化，在内地发扬！至今已风靡全球超过50个国家和地区，历史已超过半个世纪。
课程融合了大量人类心理学理论、音乐方法、催眠方法、潜意识暗示方法创造出的多种游戏，由游戏带动学员的感受，再由感受带动分享，分享带动改变。
在这个课程中，训练师不是主角，你才是唯一的主角；训练师不是明星，你才是明星。训练师只负责引导带动你的高度参与，在你的语言与动作表现中完成对你负责任的培训，让你有更大的突破和发现可能性。
受训后你可能会忘记训练师，但你在训练中的体验会终生难忘。

12 H

突破自我
突破防卫打破固有惯性，迅速为您建立主动、积极、开放的思维方式，是整个课程的开篇部分，与后面的所有单元紧密结合。主要目的在于使你打破自我心理障碍，勇敢尝试过去不敢的想法与行为，走出舒适区，拥有创新意识。
卓越动力
成功不一定有方法，失败却一定有原因。要了解如何成功，不如先了解为什么会失败，学会避免失败、降低犯错风险，便能提高成功机率。通过轻松的游戏，让你了解卓越人士与平庸之人的不同之处。
停止抱怨、坚定选择
通过特殊的模拟演练，让受训者反思到:一切都是自己的选择，清楚、直观地让受训者看到过去自己的选择有了什么样的结果，让受训者检视自己过去的行为为团队带来什么样的影响.
分享与关怀
领导力、人际关系、销售技巧、团队凝聚力的核心永远必须要以关爱为基础，通过专家设计的心理游戏，可以提高团队成员间的信赖感，提高你面对顾客时的可信度、亲和力，建立习惯分享与付出的团队与人格魅力，拆除学员心中阻碍信任和团队合作的堡垒。
我与世界
科学家发现每个人看待外在心理世界的方式即是看待自己的方式，正确的根据自己与世界的关系来了解自己的内在性格，有助于改善自我对世界的看法与关系。本单元透过专业引导和游戏内容，将自己的潜意识性格进行深度剖析，同时认识自己和世界间的障碍并解决它。
合作共赢
合作是成功人士的必备关键，但大多数的失败都是由于合作失败，本单元着重训练对合作成败重要因素的分析和解决。通过游戏训练学员在合作过程中的默契、相互鼓励和加强坚持共同目标的信念。
如何赢得友谊和影响他人
怎么赢得友谊呢？每个人都以为自己是最重要的，同时每个人也都过于自我而不够重视他人。什么是真正的自信，什么又是真正的自卑呢？影响他人的能力源于影响自己的能力，借助游戏训练学员真正的自信心和影响力。
生命与承诺
生命中的价值和自己给予自己的承诺，假如每个人都能把今天当成生命中的最后一天，那你会如何重视每一分秒；假如今天是你生命的尽头，却突然发现还能拥有明天，那你将如何面对每一天？你会怎样兑现对自己的、家人的、朋友的、老板的、团队的承诺呢？
本环节让学员重视时间，活在当下、引导学员体验生命结束的恐惧，不兑现的承诺的遗憾，训练你爱时间、爱生命、爱自己，重承诺，珍惜该珍惜的价值，进而充满自我价值实现的渴望。
激励自我
如何使用正面激励？这个环节让大家体验到不负责任的人其实在内心是痛苦的，是痛恨自己的。用专业的练习让你养成没有任何借口的习惯，以及开始自律、主动担当，负责到底的勇气和毅力。
人生转折点
人生剧本的重新改写。心理学家发现，人类的思维和行为习惯很大程度受5岁前的学前教育的影响。本单元通过游戏探索潜意识中你人生的不良剧本，并发现不良剧本对你工作及生活产生了哪些负面影响，然后进行自我修复。洞察过去历史，编织未来新方向。借爱的力量扣下学员的心灵扳机，产生迅速的行动力和决断力。
行动命运挑战
没有计划的行动是一场噩梦，没有行动的计划是一场白日梦，老虎般的眼睛产生动力和能量，肢体创造情绪，没有什么能够阻挡得了你奔向目标，是决心而非环境在决定一个人的命运，通过本环节高强度的过关训练，体验自己前所未有的体能和巅峰状态，彻底改变自己潜意识沉积的所有拖延等坏习惯，并长久拥有如猛虎般强大的胜利动机。
分享沟通结束
领导和主管接员工毕业，最后这个环节给予领导与员工之间建立一份连接，给予主管和员工的一份感情的连接，最感人的话是发自肺腑的话，这一刻也许语言都是苍白的，一份嘉许，一份鼓励，一份欣赏，一份感恩……